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MBA EM GESTÃO DE COOPERATIVAS E SAÚDE SUPLEMENTAR
O curso é oferecido na modalidade híbrida, com aulas presenciais e a distância.
O MBA de Gestão de Cooperativas e Saúde Suplementar estimula e contribui para uma formação crítica, reflexiva, criativa e capaz de intervir, enquanto formando, na atuação do negócio cooperativo num mercado de rápidas mudanças. Desenvolve uma visão ampla em Gestão de Cooperativas, permitindo ao participante uma maior eficiência no processo decisório e na formulação de estratégias de gestão junto as sociedades cooperativas.
Desenvolve a capacidade de analisar, estruturar e sintetizar as informações relacionadas à área de gestão e governança, desenvolvendo, ainda, habilidades pessoais em comunicação, planejamento e liderança com maior compreensão sobre das especificidades das sociedades cooperativas, tanto em relação ao referencial teórico-metodológico, quanto à práxis cooperativa e sua realidade organizacional.
A articulação da teoria e prática busca aprimorar a profissionalização da gestão e governança nas sociedades cooperativas, contribuindo para a conciliação da dupla natureza do negócio, o social e econômico, além de alcançar a sua sustentabilidade, independentemente do ramo de atividade.
O MBA é dividido em quatro etapas de estudo:
- Na primeira etapa são abordadas as disciplinas que compõem as bases conceituais do curso;
- Na segunda etapa são abordadas as disciplinas de cooperativismo;
- Na terceira etapa as disciplinas de gestão organizacional e;
- Na quarta etapa as disciplinas especificas da saúde suplementar.
OBJETIVO
Objetivo geral
Capacitar, em nível de especialização, profissionais para atuarem com competências específicas nas Sociedades Cooperativas, proporcionando-lhes conhecimentos nas áreas de ciências sociais aplicadas, técnicas-legais e gerenciais, como também atualizar os conhecimentos daqueles que já trabalham nas empresas de economia social, principalmente nas sociedades cooperativas.
Objetivos específicos
- Compreender as especificidades das sociedades cooperativas, bem como suas diferenças em relação as sociedades mercantis.
- Promover o processo de educação cooperativista, através de seu quadro social, pontuando-as em sua importância, para cooperados, funcionários e para a sociedade como um todo.
- Atuar nos diversos processos necessários ao eficiente e eficaz funcionamento das sociedades cooperativas.
- Propor ações que contribuam para o alcance dos objetivos econômicos e sociais das sociedades cooperativas.
PÚBLICO-ALVO
Cooperados, Conselheiros, dirigentes, gestores, colaboradores de sociedades cooperativas e demais profissionais que desejam aperfeiçoar ou adquirir conhecimentos sobre a gestão de cooperativas.
Estrutura
O curso é ofertado no formato a distância. Ele tem carga horária de 360 horas, divididas em 18 disciplinas de 20 horas cada.
- Obrigatoriedade do TCC: para obtenção do Certificado de Especialista faz se necessário apresentar o trabalho individual de conclusão de curso (TCC) que contempla a elaboração de um artigo científico.
- Certificação: a certificação será emitida pela Faculdade Unimed ao aluno que obtiver no mínimo, a frequência de 75% da carga horária total de cada disciplina, o aproveitamento de no mínimo, 70 pontos em 100, em cada disciplina, além de ter sido aprovado no TCC com nota igual ou superior a 70 pontos.
Módulo I: BASES CONCEITUAIS
Módulo II: COOPERATIVISMO
Módulo III: GESTÃO ORGANIZACIONAL
Módulo IV: GESTÃO EM SAÚDE SUPLEMENTAR

Ms. Nemizio Antônio de Souza
Mestre em Administração; pós-graduado em História do Brasil; pós-graduado em Gestão de Cooperativismo; pós-graduado em Gestão de Iniciativas Sociais; graduado em Estudos Sociais; Coordenador e professor no MBA em Gestão de Cooperativas pela Fundação Pedro Leopoldo; Coordenador do Núcleo de Estudos Cooperativista e Associativista da Fundação Pedro Leopoldo; Consultor do Sescoop–MG, Sescoop-SP e Sebrae-MG.
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